Att kunna dra nytta av innovation är avgörande för företagens framgång, enligt en ny rapport som publicerats av ett ledande globalt företag inom teknikforskning och konsultverksamhet.
Rapporten, som tagits fram av det USA-baserade företaget Gartner – ett S&P 500-företag som ger råd till företag i över 100 länder världen över – visar att alla inom en organisation måste känna sig delaktiga i innovationsprocessen för att den ska fungera.
”Vocean är det perfekta verktyget för att ge företagets innovationsprocesser en kraftfull drivkraft. Det är mycket inkluderande och en utmärkt källa till smarta idéer”, säger Daniel Kassell, VD för Vocean.
Företag måste vara innovativa för att uppnå sina tillväxt- och utvecklingsmål. Ett vanligt problem är dock att få lyckas skala upp innovativa idéer och faktiskt genomföra dem.
Enligt den nya Gartner-rapporten måste de som ansvarar för innovation i ett företag fokusera på tre huvudsakliga områden – ägarskap, beteende och processer. Rapporten visade att innovation ofta kan misslyckas eftersom medarbetarna saknar en känsla av delat ägarskap för en idé, eftersom det finns motstånd mot att behöva ändra beteenden och eftersom företag misslyckas med att omvandla banbrytande idéer till professionella projektprocesser.
”Dessa problem är vanliga och i många fall kan det krävas stora investeringar för att övervinna dem. Genom att involvera hela företaget i processen kommer man dock en bra bit på väg mot att lösa dem. Dessutom är acceptansen för det man gemensamt kommit överens om i allmänhet större när medarbetarna får vara delaktiga i innovations- och beslutsprocesserna”, säger Daniel Kassell.
Han rekommenderar att företag bör:
”Kom igång redan idag med Vocean och utforska vad vårt digitala verktyg för samskapande kan göra för era innovationsprocesser. Vocean gör det enkelt att utforska nya arbetssätt genom att samla in tankar och idéer och sedan sammanställa dem till intelligenta rapporter som kan hjälpa ert företag att fatta bättre beslut”, avslutar Daniel Kassell.